Jak se stát profesionálním koučem v roce 2026
... a koučovat na úrovni, kde kvalita a výsledky mluví za vás.
Lidé za vámi chodí. Ne protože musí — protože chtějí. Tohle vysílání je pro ty, kdo chtějí tuto schopnost proměnit v profesi s hloubkou, smyslem a svobodou — bez zbytečných klopýtnutí.
- Proč většina koučů zůstává na povrchu — a jak patřit mezi 2% těch, kteří umí jít do hloubky a měnit životy
- 3 klíčové principy, které rozhodují o tom, jestli sezení skončí jen dobrým rozhovorem — nebo skutečným posunem.
- Jak vybudovat naplňující praxi s vysokým příjmem — díky kvalitě práce, na kterou se stojí fronta.
Nechcete začínat od nuly. Chcete zúročit to, co už umíte, a dělat práci, která má větší smysl, svobodu a hloubku.
Nechcete v korporátu nebo ve své roli jen „fungovat" další roky
Uvnitř cítíte, že chcete víc autonomie, větší smysl a hlubší práci s lidmi. Ne ale za cenu ukvapeného rozhodnutí nebo romantické iluze.
Nechcete zahodit roky zkušeností a začínat úplně znovu
Hledáte profesi, ve které zužitkujete to, co už umíte z vedení lidí, HR, rozvoje nebo pomáhající práce, a posunete to na vyšší úroveň.
Nechcete z koučování udělat drahý sen bez budoucnosti
Pokud do toho vstoupíte, potřebujete vědět, jestli z toho může být skutečná profese s důvěrou, hodnotou pro klienty i dlouhodobým místem ve vašem životě.
„Koučování mě úplně pohltilo. Vidím skutečné změny v životech lidí a klienti se mi vrací a doporučují mě dál.“
Radek Karban: od vedení týmů a Tonyho Robbinse ke škole, která učí koučovat z hloubky
Radek Karban vedl týmy v IT startupu, pak odletěl do USA hledat hlubší smysl života a objevil transformační styl koučování s emocemi, který dnes předává dál. Po letech praxe a působení v úzkém týmu Tonyho Robbinse v Austrálii založil koučovací školu Coaching University ČR, protože viděl, jak moc českému trhu chybí koučování, které má hloubku, systém a skutečný dopad.
Čtyři věci, které potřebujete vědět, než se rozhodnete, že se chcete koučováním živit
Získáte jasnost, jestli je koučování vaše cesta — a jak na ní skutečně uspět.
Proč většina koučů zůstává na povrchu — a jak to, že jen někteří umí měnit životy?
Uvidíte, co odlišuje kouče, ke kterému se klienti vrací a posílají další, od toho, kterého po třech sezeních opustí. Není to talent — je to hloubka práce s emocemi.
Je koučování přirozený další krok vaší kariéry — nebo romantická představa?
Pomůžeme vám upřímně posoudit, jestli vaše zkušenosti s lidmi jsou solidní základ pro koučovací praxi — a co přesně potřebujete, abyste to rozjeli do 12 měsíců.
Jak z koučování udělat profesi se stabilním příjmem, ne jen další papír v šuplíku?
Kvalitní práce = spokojení klienti = doporučení = plný kalendář. Ukážeme vám systém, díky kterému nemusíte prodávat — klienti přichází sami, protože vaše výsledky mluví za vás.
Co vás bude stát, když se rozhodnete špatně?
Špatný výcvik znamená roky ztracené praxe a podlomenou důvěru. Na vysílání si ujasníte, jak tomu předejít a nehrát ruskou ruletu — a jak rozjet praxi, na které se dá stavět.
Co říkají lidé, kteří posunuli svou práci s lidmi do větší hloubky
Ne další motivace do šuplíku. Hlubší práce s klienty, vyšší kvalita a skutečný dopad.
„Tento výcvik mi dal hlubší pohled na to, jak daleko a snadněji se lze dostat při práci s klienty."
„Moje práce je o několik stupňů kvalitnější. Radek je člověk na svém místě a je to na jeho práci znát."
„Koučování mě úplně pohltilo. Vidím skutečné změny v životech lidí a klienti se mi vrací a doporučují mě dál."
Na co se lidé ptají před registrací
Je to vhodné i pro úplné začátečníky?
Ano, pokud už dnes nějak pracujete s lidmi. Není nutné mít klienty, ale velkou výhodou je zkušenost s vedením, podporou, rozvojem nebo pomáhající rolí. Tohle vysílání není míněné na úplně náhodné publikum.
Musím už mít klienty nebo praxi?
Nemusíte. Stačí, že už dnes nesete odpovědnost za lidi nebo s nimi pracujete do hloubky a chcete si ujasnit, jestli je koučování váš další profesionální krok.
V čem je váš přístup jiný než u jiných škol?
Učíme koučovat z hloubky, ne z povrchu. To znamená pracovat s emocemi, ne je obcházet, mít systém místo improvizace a současně budovat profesi, ne jen sbírat techniky.
Pokud už dnes pracujete s lidmi a cítíte, že další kapitola má být hlubší, svobodnější a víc vaše, udělejte si v tom jasno právě teď.
Přijďte si poslechnout, proč skutečná změna začíná v hloubce, ne na povrchu, a zjistěte, jestli je to i vaše cesta.